Werken aan het talent van morgen
Adepti is ontstaan vanuit een simpele overtuiging: mensen zijn zoveel meer dan hun functietitel. Binnen elke organisatie schuilt talent dat vaak over het hoofd wordt gezien. Door te kijken naar skills, wat mensen kunnen en waar ze naartoe willen, helpen we organisaties sneller schakelen, slimmer werken en menselijker worden.
Ons verhaal
Alex en Joost leerden elkaar kennen tijdens hun studie en raakten bevriend. Tijdens een gezamenlijke reis ontstond het eerste idee voor Adepti. Het keerpunt kwam na een lezing die Joost bijwoonde over de toekomst van werk: we moeten stoppen met kijken naar cv’s en functietitels, en beginnen met kijken naar wat mensen écht kunnen.
Niet lang daarna sloot Emile aan als derde co-founder. Het technische brein achter wat we bouwen. Samen gingen we aan de slag met Adepti, niet als tool maar als een nieuwe manier om naar talent en werk te kijken.
Alles begint met een idee
Liggend in een hangmat op een strand in Colombia bedachten Alex en Joost het idee voor Adepti.
Van 2 naar 3 Co-Founders
Emile sluit zich aan als Co-Founder en wordt verantwoordelijk voor de technologie.
Yes, we zijn live!
Na maanden bouwen is de eerste versie van het platform gelanceerd én hebben we onze eigen skills-ontologie ontwikkeld. De eerste klanten zijn aan boord.
We hebben onze eerste investering opgehaald. Daarmee kunnen we het platform verder ontwikkelen en Adepti uitrollen naar meer organisaties. Focus op bouwen wat echt telt!
Teamuitbreiding en nieuwe klanten
Nieuwe klanten uit de publieke sector en techwereld sloten zich aan bij Adepti. Ons techteam groeit ook, met een nieuwe developer aan boord om de doorontwikkeling van het platform te versnellen.
